Aún “misógino y anticuado” a los ojos de las asociaciones feministas, el concurso Miss Francia continúa su transformación con, en su 95ª edición y por primera vez en su historia, una candidata mayor de treinta años: Angélique Angarni-Filopon, 34 años. de edad, Miss Martinica 2024.
Durante dos años, las normas han sido desempolvadas bajo la presión de los críticos con la eliminación de todos los límites de edad (antes 24 años como máximo) y las solicitudes ahora están abiertas a mujeres casadas y madres. La candidatura de una mujer de 52 años, sin embargo, este año no superó el nivel regional.
Iniciada por la productora Alexia Laroche-Joubert, presidenta de la empresa Banijay France, propietaria del concurso, esta revisión del reglamento también autoriza las candidaturas de mujeres transgénero “con cambio de estado civil”. Según los organizadores, solo se registró un caso durante las elecciones de Miss París en 2022.
“Cuando se levantó el límite de edad, decidí probar suerte de nuevo”, afirmó Angélique Angarni-Filopon, azafata de la ciudad, en una rueda de prensa. En 2011, fue elegida primera finalista de Miss Martinica.
Sin fecha de vencimiento
“El sueño no me ha abandonado. A mis 34 años tengo una visión diferente de la vida y quiero ser una mujer inspiradora a gran escala. Demuestro que no hay fecha de caducidad para las mujeres que sueñan con ser Miss Francia”, añadió.
La elección de Miss Francia 2025 tendrá lugar este sábado 14 de diciembre en Futuroscope de Poitiers, en directo por TF1, que está consiguiendo con este concurso una de sus mejores audiencias del año. Según Médiamétrie, las últimas elecciones registraron un pico de 9,1 millones de espectadores, con una media de poco más de 7 millones (57,9% de cuota de pantalla).
Treinta “reinas de belleza” regionales de entre 18 y 34 años compiten para suceder a Ève Gilles, Miss Nord-Pas-de-Calais 2023, coronada Miss Francia 2024.
Presidido este año por la cantante Sylvie Vartan, el jurado, un año más 100% femenino, reúne a la campeona olímpica Marie-José Pérec, a la presentadora y estilista Cristina Cordula, a la bailarina Fauve Hautot, al humorista Nawell Madani, a la pianista Khatia Buniatishvili y a la ex -Miss Francia Flora Coquerel.
El sábado por la noche, los espectadores de TF1 y el jurado decidirán las finalistas al 50/50. En caso de empate, el público tendrá la última palabra.
Alistado por trigésima vez consecutiva, el inconfundible Jean-Pierre Foucault, de 77 años, presentará la ceremonia que tendrá como tema “el gran baile de las señoritas”, con una decena de escenas que van del twist al tango, al country, a la discoteca y a la danza clásica. .
Por primera vez, TF1 emitirá un documental sobre “la magia entre bastidores” de la elección de Miss Francia, anunció Frédéric Gilbert, productor de la ceremonia desde hace quince años y presidente de la Sociedad Miss Francia, cuya directora es Cindy. Fabre, Miss Francia 2005.
Reclutamiento discriminatorio
Entre las 30 candidatas que competirán por la corona de Miss Francia, Manon Le Maou, de 28 años, Miss Franco Condado 2024, subogendarme, Romane Agostinho, de 27 años, Miss Auvernia, osteópata animal, y Mélissa Atta Bessiom, 25 años, Miss Pays-de-la-Loire, directora de proyectos de inteligencia artificial en un grupo de lujo francés.
“Una vez más, el patriarcado está utilizando a las mujeres para promover un programa de televisión extremadamente lucrativo. Y por lo tanto, es una forma de explotación tanto de las mujeres como de sus cuerpos, transmitiendo al mismo tiempo una imagen extremadamente sexista de las mujeres presentadas como objetos y vasos femeninos”, declaró Aliénor Laurent, conferenciante de puerta de la asociación ¡Atrévete al feminismo!.
Las últimas novedades en el reglamento de Miss Francia parecen un “escaparate” para la asociación feminista: “la realidad es que todavía no hay madres ni mujeres que no tengan talla de modelo. Hacer desfilar a mujeres en traje de baño o disfrazadas es sólo para juzgarlas según criterios de belleza”, añadió Laurent.
El año pasado, ¡Atrévete al Feminismo! lanzó una acción judicial laboral para obtener un contrato de trabajo real para los candidatos y denunció “el proceso de contratación discriminatorio”.
(afp)