Decathlon justifica los mil millones de euros en dividendos pagados a la familia Mulliez

Decathlon justifica los mil millones de euros en dividendos pagados a la familia Mulliez
Decathlon justifica los mil millones de euros en dividendos pagados a la familia Mulliez
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Fabien Derville, presidente de Decathlon, reconoce, sin embargo, que el momento del anuncio del pago de dividendos “no es el ideal”, mientras un plan social amenaza 2.389 puestos de trabajo en Auchan, otra empresa del grupo.

El presidente de Decathlon, Fabien Derville, justificó el pago de mil millones de euros en dividendos a la familia Mulliez, subrayando, en una entrevista publicada el miércoles en La Voix du Nord, que el objetivo era “un uso que crea más valor, no riqueza”. “Evidentemente no es dinero lo que va a parar a los bolsillos de los accionistas”aseguró, mientras los sindicatos criticaron esta decisión tomada poco después del anuncio de un plan social en Auchan, otra empresa perteneciente a la Asociación de la Familia Mulliez (AFM).

El dinero distribuido el lunes corresponde a “resultados acumulados de la empresa que no han sido distribuidos en el pasado mediante dividendos”indicó Derville, también miembro del consejo de administración de AFM. “Si la empresa Decathlon tiene medios suficientes para seguir su propio desarrollo, su propia transformación, tenemos derecho a poder aprovecharlos de nuevo a través de los desafíos del AFM”dijo.

Convocan a huelga este sábado

El Sr. Derville no quiso detallar el uso previsto de los fondos, indicando únicamente que “la vocación es emprendedora”: “nuevas profesiones, aceleración de nuestros negocios principales y, en su caso, apoyo a la transformación”. Tras el anuncio a principios de noviembre de un plan social que amenazaba 2.389 puestos de trabajo en Auchan, “El impulso no fue el ideal a nivel mediático”admitió.

La CFDT convocó una huelga el sábado en Decathlon, lamentando que los dividendos, pagados cuando, según este sindicato, la empresa no ha alcanzado sus objetivos, no se utilicen para aumentos salariales. El fondo no proviene de “cuenta operativa” de la empresa, el pago de dividendos no afecta las actuales negociaciones salariales, afirmó Derville, destacando que “Decatlón está creciendo” y no tiene previsto cambiar sus previsiones de beneficios incluso si “Es posible que no alcancemos todos los objetivos”.

France

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