El gobierno de Legault cerrará el próximo año el grifo de los cursos acelerados de formación en construcción, remunerados con 750 dólares semanales, lo que no sorprende a los constructores de viviendas, que esperaban el fin del programa.
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“No es de extrañar, el final del programa estaba previsto. Una cosa es segura, hay que seguir apostando por una mano de obra calificada, esto favorece la retención y sobre todo la calidad de la construcción”, indicó a Diario Maxime Rodrigue, director general de la Asociación de Profesionales de la Construcción y la Vivienda de Quebec (APCHQ).
“Para nosotros se trata principalmente de una alternancia entre trabajo y estudio. Todos los actores de la industria están en acción continua, incluido el gobierno”, añadió.
Miedo por la calidad
JUEVES, La prensa informó que Quebec iba a poner fin a la formación acelerada pagada 750 dólares por semana.
“No está previsto que haya otras cohortes el año que viene”, confirmó al diario de Montreal el Ministro de Trabajo, Jean Boulet, aunque insiste en afirmar que el programa “está dando buenos resultados hasta el día de hoy”.
Hace un año, El diario indicó que los estudiantes de construcción tenían miedo de que la calidad del trabajo se deteriorara en nuestros sitios.
La foto de Francis Halin
Al igual que los asistentes beneficiarios durante la pandemia, Quebec había lanzado una ofensiva para capacitar a entre 4.000 y 5.000 trabajadores de la construcción con cursos acelerados remunerados con 25 dólares por hora en promedio para atraer a los aspirantes a trabajadores.
El pasado mes de octubre, El diario reveló que apenas una cuarta parte de los estudiantes pagaba 750 dólares semanales para seguir una formación acelerada en la construcción y trabajaban en obras de construcción.
Los docentes también hablaron con nuestra Oficina Parlamentaria para denunciar que no era raro ver a los estudiantes presentarse apenas una o dos veces por semana durante los primeros meses.
Reflejos
El pasado mes de abril, El diario También subrayó que Quebec nunca sabrá si su emblemática formación para el regreso al trabajo, que costó casi 300 millones de dólares, dio frutos o no. En el Sindicato de Servicios Públicos y Parapúblicos de Quebec (SFPQ), hablamos de la gestión interna de estos programas como de una auténtica “barra libre”.
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