Es probable que se haya evitado una posible huelga durante el fin de semana largo del Día de Canadá en WestJet.
Actualizado ayer a las 6:35 p.m.
Christopher Reynolds
La prensa canadiense
El ministro federal de Trabajo ordenó un arbitraje vinculante para resolver la disputa entre la aerolínea y sus mecánicos, lo que casi con certeza corre el riesgo de retrasar el paro laboral.
De lo contrario, una huelga podría haber interrumpido los vuelos de cientos de miles de viajeros durante el fin de semana largo, según la aerolínea.
En una publicación en las redes sociales el jueves por la tarde, el Ministro de Trabajo Seamus O’Regan dijo que estaba usando sus poderes bajo el Código Laboral de Canadá para resolver el estancamiento entre las dos partes.
Según una fuente gubernamental que pidió el anonimato para poder hablar con más libertad, el acuerdo entre las dos partes durará dos años, lo que permitirá estabilizar la situación durante todo este período.
El planteamiento del Ministro O’Regan sería, por tanto, permitir que ambas partes tengan tiempo para conocerse y construir una relación más fructífera y evitar así el recurso a una ley especial que imponga la vuelta al trabajo de los huelguistas.
La Asociación Fraternal de Mecánicos de Aeronaves (AMFA) emitió el martes un aviso de huelga de 72 horas en medio de tensas negociaciones sobre un primer convenio colectivo entre WestJet y unos 680 ingenieros de mantenimiento.
Según nuestras informaciones, esta sería la primera negociación iniciada en Canadá por la AMFA. Este último sería particularmente activo en Estados Unidos.
El comité de negociación AMFA-WestJet reaccionó inmediatamente a la decisión del ministro. Asegura en su sitio web que “cumplirá la orden del ministro y ordenará a sus miembros que se abstengan de cualquier medio ilegal de presión”.
“El asesor jurídico de AMFA y el representante de FMCS indican que no existe ningún precedente moderno para la acción del ministro”, añade el comité de negociación AMFA-WestJet.
La Junta de Relaciones Laborales de Canadá podría optar por no suspender el derecho a un paro laboral mientras se desarrolla un convenio colectivo, pero los precedentes sugieren que este resultado es poco probable.
La aerolínea con sede en Calgary ya había comenzado a tomar medidas, cancelando unos 25 vuelos el jueves y el viernes en previsión de un paro laboral que comenzaría el viernes a las 5:30 p.m.
Los miembros del sindicato votaron abrumadoramente para rechazar un acuerdo tentativo a principios de este mes y se opusieron a la solicitud de WestJet ante el tribunal laboral del país.
Con la colaboración de Mélanie Marquis, Prensa
