Con más de 1.000 agencias en 18 países, 400 de ellas en Francia, y más de 100.000 trabajadores temporales al día, Proman es el cuarto actor europeo en el mercado del trabajo temporal y de los recursos humanos. Una influencia ultranacional para esta empresa Manosquin, que no le impide, sin embargo, permanecer anclada en el territorio donde fue fundada en 1990.
Ésta es la esencia misma de la asociación “Corner Job” firmada con La Poste. “Nuestros equipos se están movilizando para apoyar a las empresas con sus necesidades de recursos humanos durante este período de verano. Para satisfacer su demanda, Proman continúa diversificando sus canales de contratación conociendo nuevos candidatos“, explica Stéphanie Bernard, directora operativa del Mediterráneo.
300 clientes por día en La Poste de Manosque
Hay 3.800 puestos de trabajo (terciario, construcción, logística, transporte, industria, aeronáutica, etc.) que se cubrirán inmediatamente en la Región Provenza-Alpes-Costa Azul para la próxima temporada de verano. Un pico de actividad al que Proman quiere responder instalando espacios de empleo en ocho oficinas de correos de la región, incluida la de Manosque. “Esto representa 3.000 clientes por día en estas oficinas y 300 en Manosque.“, afirma Édouard Mauras, director ejecutivo adjunto a cargo de la experiencia del cliente en La Poste Paca.
En pocas palabras, los visitantes diarios ahora podrán postularse para varias ofertas de trabajo temporales o estacionales de Proman, enviando su solicitud en un “cuadro CV”. Incluso pueden postularse sin este famoso sésamo, completando un formulario disponible con sus datos de contacto, experiencia profesional, capacitación y habilidades. “Toda la buena voluntad es bienvenida. Entonces, en general, estamos listos para apoyar a una persona que busca trabajo brindándole capacitación adicional.“, especifica Stéphanie Bernard.
El pico de actividad navideño ya en preparación
Si bien el interés de Proman por esta asociación es evidente, ¿cuáles son las motivaciones de La Poste? Hay tres según Édouard Mauras: “En primer lugar, esto responde a la estrategia del grupo de abrir nuestra red creando servicios innovadores. Estamos en la encrucijada de los negocios y nuestra misión de servicio público. Entonces, esto nos permite ofrecer a nuestros clientes una herramienta excepcional a la hora de trabajar en este tema de contratación. Esto responde, en definitiva, al anclaje local y de proximidad con nuestros clientes que deseamos establecer.“.
Este es el comienzo de una colaboración a largo plazo que tendrá la oportunidad de renovarse a partir de octubre de 2024, esta vez con la preparación para la temporada de invierno y el famoso pico navideño.
