Esta cifra anunciada por los sindicatos forma parte del plan social anunciado en abril. La dirección precisó que “no todos los puestos suprimidos se traducirán en despidos en seco”.
“Más de 3.000” puestos de trabajo podrían suprimirse en el marco del plan social de Casino anunciado en abril, según las cifras facilitadas a la AFP y confirmadas a BFM Business por los sindicatos del grupo. La dirección del grupo no ha querido “confirmar ni desmentir” estas cifras. Hasta entonces, había dado una horquilla amplia de entre 1.293 y 3.267 supresiones de empleos.
Durante la CSCE del jueves en Saint-Etienne, las dos principales entidades del grupo comunicaron a los sindicatos los detalles del plan de protección del empleo (PSE). Distribution Casino France (DCF), que gestiona las tiendas y la sede social del grupo, prevé 2.029 supresiones de empleo, y Easydis, su filial logística, prevé 740, con el cierre de cuatro almacenes y la venta de dos plantas, según los sindicatos.
“En total, más de 3.000 empleados se ven afectados”, si se suman los puestos que desaparecerán en las demás empresas del perímetro histórico del grupo, así como en Monoprix y Franprix, declaró el viernes a la AFP Hervé Preynat, delegado sindical central de la CFDT de Easydis. Los representantes de las otras cuatro organizaciones sindicales representadas en el grupo confirmaron estos datos.
Más de 1.000 reasignaciones en el grupo
Según una fuente cercana al caso, la cifra final de los despidos “está vinculada a la reventa, o no, de las tiendas Casino restantes”. De hecho, aunque la mayoría ya han sido adquiridas por Auchan, Intermarché y Carrefour, Una treintena de ellos aún no han encontrado comprador.“Todavía hay discusiones hasta finales de septiembre”.
La dirección precisó, no obstante, que “no todos los puestos eliminados se traducirán en despidos en seco”. “En términos de impacto social, será necesario despedir a todas las personas que se acogieron al plan de salida voluntaria, que sigue vigente. Esto afecta a más de 100 personas en la actualidad y habrá más”, dijo a BFM Business una fuente cercana al caso.
“Sobre todo hay más de 1.000 puestos internos que se han mantenido para que las personas afectadas por el plan puedan reposicionarse”.
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Los funcionarios electos denuncian “la debilidad del componente social”
Casino anunció a principios de julio la venta de 66 grandes tiendas al grupo Les Mousquetaires y a Auchan Retail France, en el marco de un acuerdo que ya había llevado al grupo a vender más de 200 hipermercados y supermercados a sus competidores en primavera. Los sindicatos emitieron por unanimidad una “opinión desfavorable sobre el desarrollo de todo el procedimiento”.
Algunos representantes del personal denuncian “la debilidad del componente social, con una indemnización supralegal limitada a seis meses de salario para los despedidos con más de 20 años de antigüedad y una licencia de reclasificación fijada en el 70% del salario bruto”.
Otros cargos electos destacan la “información insuficiente” durante el procedimiento y las incertidumbres sobre “el futuro del grupo” que el consorcio de compradores, liderado por el multimillonario checo Daniel Kretinsky, quiere reorientar hacia la venta minorista alimentaria local.
A finales de 2022, Casino contaba con 200.000 empleados en todo el mundo, 50.000 de ellos en Francia, antes de multiplicar las desinversiones. Su plantilla ya había caído por debajo de los 30.000 empleados en Francia, incluso antes del anuncio del plan social.
Clément Lesaffre con Pauline Tattevin con AFP
