La posibilidad de una enmienda del Código del Trabajo de Quebec por parte del Ministro Jean Boulet para otorgarse el poder discrecional de imponer el arbitraje en un conflicto laboral ha hecho saltar a la Central de Sindicatos Nacionales (CSN).
“Invitamos al ministro Boulet a pensarlo dos veces; “La utilización del artículo 107 por parte del ministro federal de Trabajo está siendo impugnada ante los tribunales y bien podría ser considerada inconstitucional”, reaccionó el lunes la presidenta del CSN, Caroline Senneville.
El Ministro de Trabajo provincial expresó interés en el artículo 107 del Código Laboral de Canadá, que permitió a Ottawa poner fin a la huelga en los puertos y en el sector ferroviario.
Para que haya menos conflictos, la Central Sindical cree que primero deben existir mecanismos eficaces y accesibles de mediación y conciliación, en lugar de trabajar para “desequilibrar la balanza de poder a favor de los empresarios”.
En este sentido, el presidente del CSN recuerda que no todos los conflictos laborales son desencadenados por huelgas, ya que “algunos son desencadenados por los propios empresarios, cuando ponen a sus trabajadores en cierre patronal”.
“Los empleadores también suelen recurrir a los esquiroles, aunque el Código del Trabajo lo prohíbe. El Ministro debería examinar esto, porque las consecuencias para los empresarios son escasas y todo esto prolonga innecesariamente los conflictos”, observó el Sr.a mí Senneville.
