Luxemburgo: Adem lanza una nueva cooperación contra el desempleo

Luxemburgo: Adem lanza una nueva cooperación contra el desempleo
Luxemburgo: Adem lanza una nueva cooperación contra el desempleo
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La Agencia de Desarrollo del Empleo (Adem) y los Servicios de Empleo Fedil (FES), la federación patronal de empresas de trabajo temporal establecida en Luxemburgo, han firmado un nuevo acuerdo de cooperación. Según un comunicado de prensa del martes, esta nueva colaboración tiene como objetivo fortalecer la integración de los solicitantes de empleo en el mercado laboral temporal de Luxemburgo con el fin de promover su empleabilidad y satisfacer las crecientes necesidades de las empresas.

La cooperación incluye, por un lado, un intercambio estructurado y automatizado de ofertas de empleo entre Adem y la FES. Además, este nuevo acuerdo también forma parte de una formación específica, adaptada a las necesidades de los empresarios, destinada a los solicitantes de empleo registrados. Además, se debe fomentar el modelo de trabajo temporal como trampolín hacia el empleo sostenible.

“Las agencias de empleo temporal desempeñan un papel valioso en el mercado laboral. Al ofrecer un gran número de contratos en diferentes sectores, algunos de los cuales tienen una duración considerable, contribuyen activamente a que los solicitantes de empleo adquieran nuevas habilidades y experiencia profesional, favoreciendo así su integración duradera en el mercado laboral, señala Isabelle Schlesser, directora de. Adem. Adem también intensificará sus esfuerzos para promover el trabajo temporal entre los solicitantes de empleo, por ejemplo organizando Jobdays. La colaboración se centrará principalmente en solicitantes de empleo menores de 30 años con poca o ninguna experiencia.

El Ministro de Trabajo, Georges Mischo (CSV), saluda esta iniciativa: “La firma de este acuerdo demuestra la voluntad de Adem y de la FES de aunar esfuerzos para afrontar los desafíos de un mercado laboral en constante evolución”. Esta alianza pone de relieve la complementariedad entre el servicio público de empleo y el sector del trabajo temporal con el objetivo común de reducir el desempleo y apoyar a las empresas en su búsqueda de talento.

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