La OPPBTP junto a las empresas con el fondo de inversión en la prevención del desgaste profesional

La OPPBTP junto a las empresas con el fondo de inversión en la prevención del desgaste profesional
La OPPBTP junto a las empresas con el fondo de inversión en la prevención del desgaste profesional
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El Fondo Nacional del Seguro de Salud puso en marcha oficialmente el fondo de inversión en prevención del desgaste profesional (Fipu), con un presupuesto de mil millones de euros para cinco años. Una bendición para las empresas que quieran invertir en la salud de sus empleados.

Con Fipu, las empresas pueden solicitar subvenciones para financiar diversos proyectos destinados a mejorar la prevención de la exposición a factores de riesgo ergonómicos laborales. Fiel a su misión de apoyar a las empresas de construcción y obras públicas, la OPPBTP, signataria de un convenio con la Caja Nacional del Seguro de Salud, invita a los interesados ​​a recurrir a sus servicios para cualquier solicitud de información complementaria o para lanzar un diagnóstico y asesoramiento gratuito. proceso en relación con Fipu.

Construcción en primera línea

Las empresas constructoras, objetivo prioritario del Fipu, pueden presentar ahora sus solicitudes de subvención en línea en el sitio web net-entreprises.fr. Sus expedientes serán examinados por las cajas regionales de seguridad social (Carsat, Cramif, CGSS). La OPPBTP invita a las empresas a aprovechar el sistema lo antes posible, ya que las solicitudes de subvención se procesarán por orden de llegada, en función de los órdenes de elegibilidad y de los presupuestos aún disponibles. Todas las empresas son potencialmente elegibles sin criterios de tamaño, dándose prioridad a las más pequeñas, con el 70% de la asignación de crédito destinada a empresas con menos de 50 empleados. Los proyectos que puedan ser objeto de apoyo financiero deben estar relacionados con tres factores de riesgo principales:
– manipulación manual de cargas;
– posturas dolorosas (posiciones articulares forzadas);
– vibraciones mecánicas transmitidas a las manos, brazos y todo el cuerpo.
– las empresas pueden solicitar subvenciones para ayudar a financiar equipos, diagnósticos o formación o para realizar acciones de sensibilización sobre los factores de riesgo ergonómicos. Esta ayuda también puede contribuir a las adaptaciones del puesto de trabajo propuestas por el médico del trabajo, para evitar la desintegración profesional. Finalmente, es posible utilizarlo para los costes de personal necesarios para el despliegue de acciones financiadas por el fondo.

La OPPBTP a disposición de las empresas constructoras

La OPPBTP invita a las empresas a utilizar sus servicios para organizar un proceso gratuito de diagnóstico y asesoramiento centrado en particular en los 3 principales factores de riesgo llamados “ergonómicos” y vinculados a importantes limitaciones físicas, en línea con las posibilidades que ofrece el Fipu. El enfoque propuesto a las empresas incluye un diagnóstico con el responsable del negocio y, si es necesario, un diagnóstico de campo rápido y personalizado en un día. Cuando se obtenga el diagnóstico, se presentará un plan de acción relativo a la prevención de riesgos de trastornos musculoesqueléticos adaptado a las necesidades de la empresa permitiendo, por ejemplo, acciones de prevención, formación, acciones de sensibilización, ayuda con la creación de una Fipu. expediente de subvenciones para la compra de equipos, estudios ergonómicos de situaciones de trabajo, etc. Las empresas interesadas podrán continuar el proceso con el asesoramiento estructurado de la OPPBTP.

¿Qué es el fondo de inversión en prevención del desgaste profesional?

Iniciado en el marco de la ley del 14 de abril de 2023 sobre reforma de las pensiones, Fipu es un fondo público dedicado a la prevención del desgaste profesional. Creado por la Comisión de Accidentes de Trabajo y Enfermedades Profesionales (CAT-MP) del Cnam, tiene como objetivo financiar medidas preventivas para reducir la exposición a riesgos ergonómicos. Por tanto, forma parte de un enfoque para mejorar las condiciones de trabajo y preservar la salud de los empleados. Con un presupuesto de mil millones de euros para un período de cinco años, de los cuales 200 millones de euros para el año 2024, tiene como objetivo:
– empresas afiliadas al sistema general de Seguridad Social, así como trabajadores autónomos que hayan suscrito seguros individuales voluntarios contra accidentes de trabajo, accidentes de trayecto y enfermedades profesionales;
– a las personas expuestas a riesgos ergonómicos que participan en un proyecto de transición profesional, a través del establecimiento público France Compétences.
– a organizaciones de prevención de sectores profesionales, dentro del límite del 5% del presupuesto anual. La OPPBTP es, hasta la fecha, la única organización interesada y ha firmado un acuerdo con la Caja Nacional del Seguro de Salud para definir los términos y condiciones de puesta a disposición de la subvención Fipu para financiar acciones.

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