La secretaria general de la Confederación General del Trabajo (CGT), Sophie Binet, llamó, el miércoles 27 de noviembre, “Los empleados deben ir a la huelga y ocupar sus fábricas para evitar despidos”así como una jornada de movilizaciones frente a fábricas y prefecturas el 12 de diciembre.
La CGT también llama “Los empleados toman medidas para defender el empleo y la industria”continuó, creyendo que “Cerca de 250 planes de despidos en preparación, que afectan a entre 170.000 y 200.000 puestos de trabajo” están en progreso. Michelin, ArcelorMittal, Auchan, MA Francia… Los planes sociales se multiplican desde hace varias semanas en Francia y afectan a todas las regiones. El Consejo Nacional de Administradores y Agentes Judiciales estimó el número de puestos de trabajo amenazados en alrededor de 150.000 en octubre.
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Una movilización “abierta” a otros sindicatos
“Hay un discurso extremadamente fatalista que se mantiene”juzgó Ma mí Binet, pero “La movilización de los trabajadores siempre cambia la situación, nunca hay nada inevitable en términos de empleo”. “No hay nada peor que el desempleo”insistió.
El 12 de diciembre, la segunda organización sindical nacional – detrás de la CFDT – llamó a los empleados “movilizarse en unidad para defender sus empleos y la industria”.
Preguntada sobre la posición de la intersindical en la jornada del 12 de diciembre y el deseo de otras organizaciones sindicales de sumarse a esta movilización, Sophie Binet precisó que esta jornada fue “abierto a todos”. “Espero que se expanda”dijo ella. “Hoy las movilizaciones están unidas en las empresas que se organizan contra los recortes de empleo y cada vez hay un sindicato intersindical unido” en los sitios afectados, aseguró.
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