Oferta de trabajo Gerente de Base Vial F/M Indre CONSEJO DEPARTAMENTAL DEL INDRE

Oferta de trabajo Gerente de Base Vial F/M Indre CONSEJO DEPARTAMENTAL DEL INDRE
Oferta de trabajo Gerente de Base Vial F/M Indre CONSEJO DEPARTAMENTAL DEL INDRE
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El Consejo Departamental de Indre, una institución local que atiende a casi 230.000 residentes repartidos en 243 municipios, apoya a todos los residentes de Indre en diferentes momentos de sus vidas.

Presente en los ámbitos de la educación, la cultura, el deporte, el desarrollo digital y, por supuesto, el desarrollo de su territorio, el Departamento de Indre sigue siendo un actor clave garante de toda la solidaridad.

El Departamento trabaja para mejorar la vida cotidiana de los indios gracias a su Asamblea Deliberante compuesta por 26 consejeros departamentales y sus 1.115 agentes repartidos por todo el territorio.

Con un presupuesto de 258,8 millones de euros para 2019, el Departamento es un actor importante en la revitalización del territorio y el buen vivir en Indre.

El DEPARTAMENTO del INDRE

RECLUTAMIENTO

por su Subdirección General de Carreteras, Territorios, Patrimonio y Educación

Un gerente de base de carreteras
Châtillon sur Indre – Mézières en Brenne
Unidad Territorial de LE BLANC

Colocado bajo la autoridad del Responsable de Operaciones y Mantenimiento de Carreteras (REER), sus principales misiones son las siguientes:

MISIONES

  • Asegurar la supervisión del personal de Road Base (BR) y gestionar sus actividades.
  • Administrar el dominio vial público departamental,
  • Buscar posibles optimizaciones en conjunto con el Gerente de Operación y Mantenimiento Vial (REER), el Subjefe de Unidad Territorial y el Jefe de Unidad Territorial,
  • Asegurar la aplicación de las fichas técnicas del Plan Maestro Vial Departamental (SDRD),

PRINCIPALES ACTIVIDADES

  • Establecer la programación de actividades recurrentes de la Base Vial para el semestre, trimestre y mes,
  • Validar la programación semanal de los servicios realizados en la gestión de su Base optimizando los recursos puestos a disposición y garantizando el control,
  • Proponer acciones a implementar como parte de la preparación presupuestaria para preservar los activos viales, mejorar las condiciones del tráfico y asegurar su implementación.
  • Proponer opinión sobre cualquier solicitud relativa a la ocupación del dominio público o su gestión y velar por el cumplimiento de las autorizaciones emitidas,
  • Actualizar la Base de Datos de Carreteras (ARCOPOLE),
  • Asegúrese de que se mantenga el pasamano de la base de la carretera,
  • Buscar la optimización de recursos a escala de la Base Vial,
  • Implementar instrucciones específicas para el monitoreo y mantenimiento de estructuras,
  • Gestionar al personal: informar al personal sobre memorandos e instrucciones; asegurar el seguimiento de las autorizaciones necesarias para el ejercicio de misiones relativas a mantenimiento y operación; proponer horarios de guardia; ofrecer la formación necesaria a los agentes; verificar el cumplimiento de los tiempos de trabajo y descanso; validar la hoja de trabajo informática individual de los agentes; garantizar entrevistas profesionales de los agentes colocados bajo su autoridad jerárquica directa,
  • Presentar pedidos al RRSP,
  • Tenga en cuenta el servicio prestado,
  • Asegurar la representación de la dirección de obra de las obras de mantenimiento e inversión ante la empresa adscrita a la Unidad Territorial en su Base Vial,
  • Participar en los requisitos de seguridad y Viabilidad Invernal (VH), en el desarrollo del Plan de Explotación de Viabilidad Invernal (PEVH) y del Plan de Manejo de Vegetación (PGV) y su implementación,
  • Participar en tareas de procesamiento de correo (propuesta de respuesta, elementos de respuesta, etc.),
  • Asegurar el primer nivel de escucha a los funcionarios electos locales e informar al REER o Subdirector Funcional de UT o al Jefe de UT.

ACTIVIDADES SECUNDARIAS

  • Realizar misiones asignadas a la Agencia Técnica Departamental 36 (ATD36)
  • Participar en la permanencia de la actividad de la UT (continuidad del servicio público)

CALIFICACIONES DESEADAS

  • Conocimiento del campo del mantenimiento y operación de carreteras con especificidades de carril 2×2,
  • Capacidad para supervisar y liderar equipos,
  • Conocimientos de administración departamental,
  • Conocimiento de herramientas informáticas,
  • Preocupación por la eficacia de la acción pública y la calidad del servicio a los usuarios,
  • Calidad de las instrucciones realizadas,
  • Gestión local de personal en los centros de operación y mantenimiento de carreteras y puntos de apoyo.

CONDICIONES DE RECLUTAMIENTO

  • Contratación estatutaria en el ámbito laboral de los técnicos, mediante traslado, adscripción, lista de idoneidad o en su defecto por contrato en aplicación del artículo L 332 del Código General de la Función Pública,
  • Remuneración legal + bonificaciones

Puesto a cubrir lo antes posible

Postúlate enviando tu CV a través del botón APLICAR

Las solicitudes escritas a mano, acompañadas de un currículum vitae detallado, deberán enviarse al Sr. Presidente del Consejo Departamental de Indre, Departamento de Relaciones Humanas, CS 20639, 36020 CHATEAUROUX CEDEX

El límite de solicitudes se fija en 29 de diciembre de 2024.

Información del Sr. MICHON, Director de Carreteras, al 02.54.08.39.49.

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