Catorce agentes judiciales recibieron el pasado sábado, en Dakar, su certificado de capacidad práctica para procedimientos colectivos al final de una formación sobre la Ley Uniforme de Ohada relativa a la liquidación de responsabilidades
Muchas empresas, tras unos años de actividad, atraviesan dificultades y por lo que, sin la asistencia y apoyo necesarios, entran en procedimientos de liquidación judicial. Para reducir los daños relacionados, el especialista en procedimientos colectivos, comúnmente llamado representante legal, debe estar a la altura de la tarea de manejar el conflicto. Y es en ese contexto que 14 representantes legales con capacidades en procedimientos colectivos recibieron su certificado el pasado sábado. Este curso inaugural que cubre, entre otros módulos relacionados con la organización de la profesión de representante legal, el ejercicio de la profesión de representante legal y la gestión de los aspectos técnicos de las soluciones, es el resultado de una colaboración entre la Facultad de Derecho, la dirección y economía (Edge) y la Orden Nacional de Expertos de Senegal (Ones).
Saliou Dièye, experto fiscal y presidente de la Orden Nacional de Expertos de Senegal, aclaró que la profesión de representante legal, que se ha vuelto esencial, requiere competencias como ser miembro de la Orden Nacional de Contadores Públicos y Contadores Públicos (Onecca) o la Orden Nacional de Expertos de Senegal (Ones). Según el responsable no menos judicial, es necesario formarse en las técnicas establecidas por la Ley Uniforme de Ohada relativa a la organización de los procedimientos colectivos de liquidación de obligaciones, lo que implica necesariamente habilidades de gestión y técnicas para cumplir necesidades del mercado. Hoy, “el agente o abogado que no haya recibido esta formación es automáticamente rechazado por la comisión encargada de la aprobación y disciplina de los agentes. Y sin esta aprobación no hay caso ante los tribunales. Y ese es el objetivo de esta formación”, explicó.
Según él, la gente crea empresas y otros las matan. Y por tanto, el papel del representante legal es darle a la empresa la posibilidad de sobrevivir mediante un acuerdo preventivo (procedimiento colectivo), luego un acuerdo judicial si es necesario y finalmente la liquidación de activos en el peor de los casos (declaración de quiebra). . Es evidente que en las dos primeras etapas la empresa puede salvarse. Así, el objetivo perseguido es dotar al representante legal de suficientes técnicas interpersonales y relacionales que le permitan salvar la empresa. La presidenta del Tribunal de Comercio de Dakar, Aissatou Diémé Diallo, acogió con satisfacción esta iniciativa de Edge y Onecca destinada a dotar de competencias a los agentes judiciales para salvar empresas en dificultades. También animó a Onecca y Ones a formar a sus miembros en esta dirección para ayudar y así minimizar el riesgo de quiebra empresarial y, a su vez, preservar los puestos de trabajo.
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