Publicado el 24 de abril de 2024 a las 20:29 horas.
¿Ha sentado el gobierno de Ginebra las bases para un próximo conflicto social? El miércoles anunció que había adoptado varios proyectos de ley que modifican la distribución de las contribuciones sociales para el personal estatal. Hasta ahora, estos se distribuyen a razón de dos tercios para el empleador y un tercio para el empleado. Es el caso del Fondo de Previsión del Estado de Ginebra (CPEG), el fondo de los agentes de policía, el del Consejo de Estado y el del Tribunal de Cuentas. También se ve afectada la base de pensiones del personal TPG, que tiene una distribución ligeramente diferente, con un 69% para el empleador y un 31% para el empleado.
Con el proyecto del Consejo de Estado, que será presentado a la Comisión de Finanzas del Gran Consejo, la distribución se modificaría de la siguiente manera: 58% a cargo del empleador y 42% a cargo del empleado. Sólo los nuevos empleados que lleguen después de la entrada en vigor de las nuevas leyes estarán sujetos a este régimen.
¿Interesado en este artículo?
Para aprovechar al máximo nuestro contenido, ¡suscríbete! ¡Hasta el 30 de abril, aprovecha casi un 15% de descuento en la oferta anual!
CONSULTAR OFERTAS
Buenas razones para suscribirse a Le Temps:
- Acceso ilimitado a todos los contenidos disponibles en el sitio web.
- Acceso ilimitado a todo el contenido disponible en la aplicación móvil
- Plan de compartición de 5 artículos por mes.
- Consulta de la versión digital del periódico a partir de las 22 horas del día anterior.
- Acceso a los suplementos y a T, la revista Temps, en formato papel electrónico
- Acceso a un conjunto de beneficios exclusivos reservados para suscriptores
¿Ya eres suscriptor?
Conectarse
