La SNCF propuso el miércoles un aumento salarial del 2,2% de media en 2025 para todos los trabajadores ferroviarios, pero condicionó la aplicación de determinadas medidas a la firma del acuerdo por al menos dos sindicatos de cada cuatro (AFP/LOIC VENANCE)
La SNCF propuso el miércoles un aumento salarial del 2,2% de media en 2025 para todos los trabajadores ferroviarios, pero condicionó la aplicación de determinadas medidas a la firma del acuerdo por al menos dos sindicatos de cuatro, anunció la dirección.
“Por cuarto año consecutivo vamos a tener un aumento medio de trabajadores ferroviarios superior a la inflación”, subrayó la dirección durante una rueda de prensa con los periodistas.
El aumento medio será 0,7 puntos superior a la inflación, prevista en el 1,5% según el Banco de Francia.
“Esto no sólo protege, sino que incluso mejora el poder adquisitivo de los trabajadores ferroviarios”, afirmó la dirección.
Estos incrementos incluyen avances por antigüedad e incrementos individuales del 1,7%, mientras que el incremento salarial global será del 0,5%.
La bonificación laboral para los trabajadores ferroviarios también se incrementará en 15 euros al mes. El acuerdo está sujeto a firma antes del 29 de noviembre.
Dos sindicatos deben firmarlo para que se aplique la medida de aumento general (+0,5%) y la de 15 euros adicionales al mes, subrayó la dirección.
“Terminamos este período de alta inflación que se manifestó en un aumento de los salarios del 17% frente a una inflación que se situó en el 13%” durante el período, recordó la dirección.
Estos importantes aumentos salariales, tras años de congelación, han permitido elevar los salarios más bajos del grupo, que ahora se sitúan en el nivel del salario mínimo más un 10% mínimo, es decir, 1.580 euros netos.
“No está a la altura”, reaccionó a la AFP el secretario federal de Sud-Rail, Fabien Villedieu, recordando que “la SNCF es la compañía ferroviaria más rentable de Europa”.
La CFDT-Cheminots indicó en un folleto que “entró en estas negociaciones con un objetivo claro: luchar contra la congelación salarial”, que obtuvo.
Todos los sindicatos consultarán ahora a sus miembros antes de llegar a una posición.
Está prevista una convocatoria de huelga para el jueves en la SNCF, al día siguiente de estas negociaciones anuales obligatorias, pero sin relación con la cuestión salarial, aseguran las organizaciones sindicales.
La dirección de SNCF también decidió en noviembre no celebrar más negociaciones salariales. A partir del año que viene, tendrán lugar a finales del primer trimestre, justo después de la publicación de los resultados anuales de la empresa.
