Presente en el set de Equipo de la tarde, Olivier Létang volvió al funcionamiento de LOSCvisto desde hace varios meses como un club modelo, tanto por sus actuaciones deportivas como por su gestión.
LOSC quiere centrarse en lo “humano”
“Creo en la fuerza de un club, de un grupo. Desde un punto de vista humano, son chicos que conocemos muy bien. Pasamos mucho tiempo con ellos, vamos a conocerlos a ellos, a sus familias, para saber quiénes son. Les presentamos el proyecto del club con mucha precisión. No hay un jugador que llegue con nosotros y que no sea consciente de cómo trabajamos, de una manera muy precisa. »
El proyecto del club LOSC
“En nosotros, en LOSC, tenemos todo para rendir, todo para triunfar, ya sea dentro o fuera del campo. Tenemos un club muy fuerte, con una cultura claramente identificada. Tenemos buenos jugadores, una organización dentro y fuera del campo. Me apasiona la organización y buscaremos el más mínimo detalle que nos permita marcar la diferencia. A nivel humano, todo el mundo sabe exactamente qué viene a hacer con nosotros, cómo trabajamos. Cuidamos a los jugadores dentro y fuera del campo, cuidamos a nuestra familia. Sabemos que para rendir un jugador necesita sentirse bien. No falta absolutamente nada por realizar.
Llegan muy temprano por la mañana para desayunar. La nutrición está controlada. Hay trabajo individual o en grupo con calentamiento y vídeo. Hay entrenamiento en grupo, más trato y trabajo, almuerzo en el club. El jugador podrá permanecer con nosotros de 9 a 20 horas. Necesitamos una humildad loca en nuestra profesión. Si haces todo a la perfección, puedes esperar ganar sin estar seguro. Los pequeños detalles pueden marcar la diferencia. Una de mis funciones es dejar un mínimo de espacio a la incertidumbre en una actividad donde hay incertidumbre. Por todo ello, por eso hablo de la elección de los hombres, antes de hablar de la elección de los jugadores. »
Fuente: La Chaîne l’Equipe
Créditos de las fotografías: Baptiste Fernández/Icon Sport
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