La tasa de absentismo a medio y largo plazo siguió aumentando en el primer semestre de 2024, según un estudio del proveedor de servicios de recursos humanos Securex difundido el jueves por L’Echo, L’Avenir y La Derniere Heure.
Durante este período, el 2,53% de los trabajadores estuvo ausente por enfermedad de mediana duración (un mes a un año) y el 3,36% por enfermedad de larga duración (más de un año), en una jornada laboral promedio.
Entre los trabajadores jóvenes (25-34 años), observamos un aumento del absentismo a medio plazo del 26% en comparación con 2022. El aumento sube al 42% con respecto a laausentismo a largo plazo.
La tendencia al alza de las ausencias de media y larga duración se confirma tanto por el lado de los asalariados, con aumentos del 10 y el 7% hasta alcanzar un récord, como por el lado de los trabajadores, donde observamos aumentos del 11 y el 9% respectivamente.
tasa de ausentismo
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