La imagen ha sido objeto de burlas incluso dentro de las filas del partido durante varios años. En la página de Wikipedia dedicada a Québec solidaire (QS) aparece lo que se presenta como el organigrama del partido político. La ilustración no es del todo precisa, pero da una buena idea de cómo funcionan las cosas internamente.
Las estructuras son múltiples y los vínculos entre ellas son difíciles de captar por lo sinuosos que son. En este momento, debe haber una treintena de personas que entienden realmente cómo funciona Québec Solidaire.
confía una persona muy versada en lo que llamamos, en la jerga, el estados
.
Cuando se redactaron estas reglas, la idea era establecer una democracia colegiada. Sobre todo, queríamos impedir que un pequeño grupo de personas ejerciera una influencia indebida en los asuntos del partido. Para lograrlo, nos inspiramos en particular en la forma de hacer las cosas de las centrales sindicales.
Dieciocho años después de la fundación de QSSin embargo, observamos que estos métodos tienen sus límites. El problema es que no podemos tener las mismas expectativas hacia los activistas voluntarios que hacia los delegados sindicales que están de permiso sindical. Allí les pedimos a muchos de nuestros voluntarios
decimos entre bastidores.
Una verdadera campaña de liderazgo
Primer cambio que se propondrá a los activistas al final de la semana: transformar las carreras para los puestos de coportavoz. El año pasado, la carrera entre Émilise Lessard-Therrien y Christine Labrie y Ruba Ghazal no dio los resultados esperados.
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Christine Labrie, Émilise Lessard-Therrien y Ruba Ghazal fueron candidatas al puesto de coportavoz el año pasado. (Foto de archivo)
Foto: Prensa canadiense / Jacques Boissinot
Dado que sólo los delegados elegidos para participar en la convención tenían derecho a votar, no había ningún incentivo para que los candidatos recaudaran donaciones o reclutaran nuevos miembros. La carrera también había generado muy poco interés en los medios.
Si se acepta la propuesta que está sobre la mesa, transformaremos la carrera por estos puestos en una verdadera campaña de liderazgo. También implementaremos el sufragio universal, para aumentar la influencia de los miembros y fortalecer la legitimidad de los portavoces.
El dirigente sería uno de los coportavoces
Aunque no se trata de renunciar al actual sistema de coportavoces, se propone convertir a uno de ellos en líder del partido en el sentido de la ley electoral.
En una secuencia que pasó a la historia, durante el debate de líderes de 2018, Jean-François Lisée – entonces jefe del Partido Quebequense – acusó a Québec Solidaire de ocultar a su verdadero líder. El puesto lo ocupó entonces el secretario del partido, un activista al que nadie conocía.
En el momento, QS había ridiculizado el ataque, considerándolo un intento de distracción. Seis años después, sin embargo, admitimos que el golpe ha sido asestado. Queremos deshacernos de todo lo que parece oculto, todo lo que es “hay alguien moviendo los hilos por detrás”.
Los coportavoces mantendrán esencialmente el mismo papel, pero este cambio permitirá que el partido cumpla con los requisitos del Director Electoral para realizar campañas de liderazgo.
y el politburó
?
El partido también ofrece una innovación: poder hacer preguntas directamente a los miembros, como en un referéndum. Los resultados obtenidos durante estas consultas tendrían el mismo valor que una resolución adoptada en el Congreso.
También queremos revisar el funcionamiento del consejo nacional para hacerlo más flexible, transformar las asociaciones regionales para reducir el número de niveles de toma de decisiones y fusionar comisiones temáticas con redes de activistas. Sumar todos estos cambios tendría el efecto de aumentar el poder de los miembros.
La idea es acercar las decisiones a los activistas. Dejemos de creer que sólo las personas que forman parte de los órganos o del comité de coordinación pueden tener influencia.
¿El comité coordinador? Es este famoso comité el que Jean-François Lisée había rebautizado una vez como el politburó
en referencia a la entidad que dirigió el Partido Comunista en la Unión Soviética. El ex líder del PQ acusó a este comité de haber socavado los esfuerzos de las fuerzas soberanistas por converger, a pesar de que los representantes del partido habían respaldado el enfoque.
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Jean-François Lisée interrogó a Manon Massé sobre la identidad del verdadero líder del Québec Solidaire durante el debate de dirigentes de 2018. El año anterior, había declarado que el partido estaba controlado por un “politburó”. (Foto de archivo)
Foto : TVA
Internamente, los miembros de Québec solidaire siguen utilizando a veces la palabra irónicamente. La reforma propuesta no aboliría este comité, pero garantizaría que las decisiones que actualmente le corresponden puedan ser tomadas de otra manera, ya sea por el consejo nacional o incluso directamente por los miembros.
Optimización y reducción
Al hacer llamadas a las personas involucradas en las discusiones, encontramos que palabras como alivio
, mejoramiento
y sus diversos sinónimos surgen a menudo para describir los cambios propuestos: palabras que asociamos más espontáneamente con los ministros de la Coalición Avenir Québec (CAQ), en busca de ahorros para reducir el déficit presupuestario, que con los miembros de la QS.
Sin embargo, En este momento, las autoridades están consumiendo muchos recursos y energías, que podrían destinarse a la financiación o al trabajo de campo.
dice un activista desde hace mucho tiempo.
Al suprimir estructuras y simplificar ciertos procesos, esperamos sobre todo estimular la participación de los miembros y atraer nuevos. Los miembros están cansados de que sus ideas no tengan éxito. Cada decisión debe ser validada por diferentes comités y como a menudo no son las mismas personas las que se sientan en los diferentes comités, rápidamente se vuelve muy complejo.
argumenta una de nuestras fuentes.
La primavera pasada, Gabriel Nadeau-Dubois señaló que la estructura actual de su partido político explicaba en parte su incapacidad para crecer. Seguimos siendo un partido de miembros, democrático, pero necesitamos dedicar menos tiempo a las reuniones y más tiempo sobre el terreno. También necesitamos evolucionar en nuestra estructura interna, para estar más cerca de las personas.
explicó en una entrevista con Deber.
Sin embargo, en las filas del partido algunos desconfían de los cambios propuestos y temen un debilitamiento de la democracia interna. Para ser adoptados, los nuevos estatutos deben ser aprobados por dos tercios de los delegados que participarán en la conferencia del fin de semana.