Lightspeed elimina 200 puestos de trabajo | La prensa

Lightspeed, proveedor de soluciones tecnológicas para comerciantes con sede en Montreal, elimina 200 puestos de trabajo y precisa que continúa el examen de alternativas estratégicas.

La reorganización no afecta ni ralentiza el proceso de revisión estratégica en curso, dijo la gerencia. La decisión de llevar a cabo una nueva operación de reurbanización de recursos forma parte de los esfuerzos de optimización destinados a lograr un crecimiento rentable, se precisa.

Las acciones de Lightspeed perdieron un 8% de su valor durante la primera sesión de la semana en la Bolsa de Valores de Toronto.

“Es probable que las acciones hayan bajado porque los inversores creen que esta reorganización significa que es menos probable una venta de la empresa”. Creo que no se puede establecer ninguna conexión”, comenta el analista Daniel Chan de TD.

“Las medidas de reestructuración anunciadas el lunes pueden considerarse parte de un reposicionamiento de la empresa con vistas a su venta, que comenzó cuando Dax Dasilva volvió a ser director general el pasado mes de febrero tras dos años de ausencia”, añade su colega Mark Palmer de Benchmark.

La racionalización anunciada el lunes afecta aproximadamente al 8% de la fuerza laboral de Lightspeed y se produce después de la eliminación de 280 puestos de trabajo en la primavera y 300 puestos de trabajo en enero del año pasado.

Aunque el momento de los despidos puede parecer inusual dado que la empresa se encuentra en medio de una revisión estratégica, Daniel Chan cree que la sustitución de empleados de ventas en algunos segmentos no debería ser una sorpresa.

“La reorganización afectará a 200 empleados, principalmente vendedores que cubren sectores verticales no centrales fuera del comercio minorista norteamericano y la hotelería europea. La compañía espera que el impacto en los costos sea neutral, ya que se espera que los esfuerzos para reemplazar a estos empleados con proveedores en las verticales objetivo de Lightspeed conduzcan a un impacto neto mínimo en la fuerza laboral a finales de año”, dice el experto de TD.

La dirección de Lightspeed anunció a finales de septiembre que se había iniciado una revisión estratégica y que la empresa había participado en discusiones sobre “alternativas estratégicas”.

Debido al proceso de discusión en curso relacionado con la revisión estratégica, la gerencia decidió a principios de noviembre posponer su día de presentación para inversionistas que estaba planeado en Nueva York hace dos semanas.

En entrevista con La prensa El 7 de noviembre, el fundador y director ejecutivo de Lightspeed, Dax Dasilva, dijo que no había un resultado predeterminado para la revisión, lo que significa que todas las opciones están sobre la mesa.

Dax Dasilva volvió a ser director ejecutivo de Lightspeed a principios de este año, reemplazando a JP Chauvet.

Reinversión

La gerencia de Lightspeed dice que los ahorros obtenidos luego de la reorganización anunciada el lunes se redistribuirán en toda la empresa.

Sin embargo, no se especificó el tamaño de los ahorros, ni los costos de reestructuración asociados con los despidos. Estos costos se reflejarán en los resultados trimestrales que se darán a conocer en febrero.

Lightspeed también reafirma su perspectiva para el año fiscal 2025, que sugiere un crecimiento de los ingresos de al menos un 20 % y un beneficio operativo ajustado de un mínimo de 50 millones de dólares.

Dax Dasilva reitera que Lightspeed se centra en crecer donde la empresa cree que está mejor posicionada para tener éxito, es decir, en los sectores minorista, de restauración y hotelería de América del Norte, en Europa.

“La empresa ahora se está centrando más en las ventas de software y espera que las tendencias se aceleren en la segunda mitad de 2025”, dijo el analista de Scotia Kevin Krishnaratne.

Este experto dice que sigue creyendo que en caso de un acuerdo de transacción que conduzca a la venta de la empresa, un rango de precios razonable está entre 21 y 25 dólares estadounidenses (29,55 a 35,17 dólares canadienses).