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Fracasos empresariales, planes sociales, reestructuraciones: una marea creciente

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ArcelorMittal, que anunció el cierre de sus instalaciones de Reims y Denain (135 empleados) el 25 de noviembre, Le Coq sportif (330 empleados) fue declarado en quiebra dos días antes, la suerte de los 450 empleados de la fábrica química de Vencorex quedó suspendida hasta marzo. y, más recientemente, el miércoles 27 de noviembre, 868 despidos en el proveedor de automóviles Valeo… El anuncio del cierre de dos plantas de Michelin y La noticia del plan de reestructuración de Auchan, que el martes 5 de noviembre provocó el despido de casi 4.000 empleados en un solo día, fue una sorpresa. La moral de los franceses se ve afectada: sus temores al desempleo están en su nivel más alto desde mayo de 2021, indica el INSEE, el miércoles 27 de noviembre.

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La ola de quiebras empresariales, anunciada hace varios meses, ya está aquí. El número de procedimientos colectivos abiertos -incluidos, por tanto, los procedimientos de salvaguardia, iniciados en cuanto se producen cese de pagos, sindicaturas y liquidaciones judiciales- es el mayor en quince años. “ Deberíamos alcanzar unos 65.000 procedimientos en total para finales de 2024”estima François-Charles Desprat, presidente del Consejo Nacional de Administradores y Agentes Judiciales.

“Durante los diez primeros meses del año, este volumen excepcional de quiebras (se producen aproximadamente 55.000 quiebras al año a velocidad de crucero) afecta directamente a más de 160.000 puestos de trabajo. » Una cifra espectacular, pero que ha aumentado menos rápidamente que el número de quiebras, un 20% más que en 2023. Explicación: “Estamos viendo un flujo importante de negocios muy pequeños, sin empleados y a veces sin actividad », explica el señor Desprat. Por el lado del sector inmobiliario, que se vio muy afectado durante los primeros ocho meses del año, parece estar experimentando un respiro. Por otro lado, entre los expedientes que llegan a las oficinas de administradores y representantes legales: empresas constructoras, comercio, sector de alojamiento y restauración, etc.

A la acumulación de quiebras se suman los anuncios de reestructuraciones al margen de cualquier procedimiento legal. El miércoles 27 de noviembre, la CGT indicó que había identificado 286 planes de reducción de empleos desde septiembre de 2023, estimando que entre 128.250 y 200.330 empleos directos, indirectos e inducidos están eliminados o amenazados. Su secretaria general, Sophie Binet, pidió a los empleados que “ir a huelga y ocupar sus fábricas” enfrentando esto “sangría”.

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