Esta ventaja única y costosa para el Estado que perderán los directores de escuelas de París

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Este sistema sólo existe en París, pero una recomendación del Tribunal de Cuentas podría ponerle fin. Como se informó El mundoun comunicado resumido publicado el 25 de noviembre de 2024 y dirigido al Ministerio de Educación Nacional señala el “sistema irregular” desde el cual directores de escuelas publicas de la capital. Se benefician del sistema de alta docente más favorable que en otros centros de Francia.

excepción parisina

Además de imponer “una carga presupuestaria significativa al ministerio”, esta excepción es “una ruptura de empate frente a otros municipios”, subraya la competencia financiera.

En Francia, el código de educación indica que un profesor que desempeña las funciones de director de escuela es responsable de la enseñanza. a menos que el establecimiento tenga más de doce clases. En estos casos, son dados de alta. En París, se sienten aliviados cuando la escuela tiene más de cinco clases.

Los directores de escuelas parisinas disfrutan de este privilegio desde hace más de 42 años, recuerda El mundo. Hasta entonces, el ayuntamiento empleaba “asistentes de gestión” para enseñar y así relevar a los directores. Un acuerdo firmado en 1982 entre la ciudad de París y el Ministerio de Educación Nacional fijó el sistema para que el Estado designara docentes para reemplazar a los directores despedidos. “Este sistema convencional se renovó periódicamente hasta 2019”, señala el Tribunal de Cuentas. “En dos ocasiones, en 2007 y 2018, este mecanismo fue objeto de críticas por parte de la cámara de cuentas regional (CRC) de Île-de-France. » Según esto, el coste de reposición se acercó a los 14 millones de euros en 2005 para cerca de 370 puestos de trabajo a tiempo completo. Entre 2013 y 2016 hubo 18,6 millones de euros para 376 puestos de trabajo.

Sin base legal

En 2017, la ciudad de París quiso reducir su contribución sin modificar el régimen de exención antes de suspender todos los pagos dos años después. El Estado se hizo cargo de financiar estos gastos. Según el Tribunal de Cuentas, el Estado financió así hasta 73 millones de euros estas altas, sin compensación por parte del Ayuntamiento (y 116 millones de euros teniendo en cuenta los pagos obligatorios del plan de pensiones de los funcionarios).

Esta excepción parisina también es carente de fundamento jurídico.

Por ello, en su resumen provisional, el Tribunal de Cuentas pide “poner fin lo antes posible al régimen excepcional de despido de los directores de escuelas parisinas”.

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