Par
Emma Grivotte
Publicado el
12 de noviembre de 2024 a las 18:06
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Buenas noticias para el sector de la integración profesional en las zonas de Pont-Audemer, Beuzeville y Menneval en Eure. Este martes 12 de noviembre de 2024, el tribunal judicial dictó su decisión sobre la procedimiento de salvaguardia de la asociación Iter’action Parec.
Una organización muy conocida en el sector, con sus dos tiendas de ropa de segunda mano en Pont-Audemer, su tienda Ecospace en Beuzeville y su centro de recursos en Menneval.
Se aceptan ofertas de intercambio
A continuación se muestra un extracto de la decisión del tribunal:
Son admisibles las ofertas de transferencia parcial presentadas por Sdomode y por la asociación Étre et travail.
Así, el tribunal “detiene los planes de transferencia parcial”, es decir que elLos candidatos retomarán las actividades de Iter’action.
Así, el Sdomodo (Sindicato de destrucción de residuos domésticos del oeste del departamento de Eure) se hace cargo de los activos y de las actividades realizadas en los emplazamientos de Con Menneva (que él había creado) y desde Pont-Audemer.
Ser y trabajar, asociación de integración con sede en Honfleur, se hace cargo de las del sitio de Beuzeville.
56 empleados previstos en Menneval
En un comunicado de prensa enviado poco antes de la decisión, Sdomode precisó que si se aceptaba su oferta, crearía un proyecto de integración. La organización también obtuvo la aprobación “Taller e Integración Laboral” de la prefectura de Eure el 10 de octubre, antes de presentar su oferta.
El centro de recursos Menneval volverá a emplear a antiguos empleados de Iter’action : 3 supervisores técnicos, 2 asesores de integración profesional, 4 técnicos profesionales encargados de la capacitación técnica (y un quinto está previsto más adelante). El centro de recursos también empleará 40 empleados a tiempo parcial en integración,25 horas semanales. por un total de 56 empleados.
74 empleados en Pont-Audemer
En Pont-Audemer, “la fecha de inicio del El proyecto de integración Sdomode está previsto para el 1 de enero de 2025» precisó el sindicato.
Los empleados en integración volverán a integrarse en el Centro de clasificación de fibra Sdomodo (papeles y cajas de cartón de puntos de entrega voluntaria puestos a disposición de los ciudadanos, clasificación de documentos de oficina, clasificación y destrucción de archivos confidenciales, embalaje y embalaje de cartón y poliestireno).
Cabe señalar que Sdomode era el principal cliente de la asociación Parec-Iter’action para estas actividades, en el marco de contratos públicos. En el primer semestre de 2024, Parec, ante sus dificultades operativas, también puso fin a un acuerdo para dotar de personal al centro de clasificación de fibras SDOMODE.
El Sdomode ahorra en cualquier caso. 74 puestos de trabajo en las instalaciones de Pont-Audemer, de los cuales 53 en integración.“Además del director técnico, el referente del sector textil y dos técnicos profesionales que ya forman parte de la plantilla de Sdomode, todos los puestos están ocupados por antiguos empleados de Parec’Iteraction”, especifica el sindicato.
Preocupaciones en Beuzeville
En la tienda Ecospace de Beuzeville sólo quedaban un puñado de empleados fijos. “Estamos muy contentos por la gente en integración”, reaccionan ante el anuncio de la reanudación.
Sin embargo, ahora están preocupados por sus propias posiciones: “El estrés sigue ahí y aún no tenemos información. » El despertar de Pont-Audemer hasta el momento no se ha puesto en contacto con la asociación de integración Étre et travail, que se ha hecho cargo del lugar.
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