Voluntarios ONU está reclutando para este puesto (14 de mayo de 2024)

Voluntarios ONU está reclutando para este puesto (14 de mayo de 2024)
Voluntarios ONU está reclutando para este puesto (14 de mayo de 2024)
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El programa de Voluntarios de las Naciones Unidas es un agencia de las Naciones Unidas que despliega voluntarios para apoyar directamente a otras agencias de la ONU sobre el terreno. Esta organización tiene como objetivo promover el voluntariado para la paz y el desarrollo en todo el mundo.

Misión y objetivos

Establecida por el Consejo Económico y Social (ECOSOC) de las Naciones Unidas (ONU) en 1958 como una de las cinco comisiones regionales de la ONU, la ECA tiene el mandato de promover el desarrollo económico y social de sus Estados miembros, fomentar el desarrollo intrarregional integración y promover la cooperación internacional para el desarrollo de África. Compuesta por 54 Estados miembros y desempeñando un doble papel como organismo regional de las Naciones Unidas y como elemento clave del panorama institucional africano, la CEPA está bien situada para hacer una contribución única a los desafíos de desarrollo del continente.

Nuestra misión es proporcionar ideas y acciones para una África empoderada y transformada; informado por la Agenda 2030 y la Agenda 2063. La misión está guiada por las cinco nuevas direcciones estratégicas de la ECA, a saber:

a) Fortalecer la posición de la CEPA como una institución de conocimiento líder que aprovecha su posición y privilegio únicos para brindar soluciones globales a los problemas del continente y brindar soluciones locales al continente;

b) Desarrollar opciones macroeconómicas y estructurales para acelerar la diversificación económica y la creación de empleo;

c) Diseñar e implementar modelos innovadores para financiar infraestructura y bienes humanos, físicos y sociales para una África en transformación;

d) Proporcionar soluciones a los problemas regionales y transfronterizos, con énfasis en la paz, la seguridad y la inclusión social como un vínculo importante entre el desarrollo;

e) Defender la posición de África a nivel global y desarrollar respuestas regionales como contribución a las cuestiones de gobernanza global.

La CEA está dirigida por un secretario ejecutivo, asistido por dos secretarios ejecutivos adjuntos. La fortaleza de la CEPA deriva de su papel como único organismo de las Naciones Unidas encargado de operar a nivel regional y subregional para movilizar recursos y ponerlos a trabajar para las prioridades de África.

Contexto

El Instituto Africano de Planificación y Desarrollo Económico (IDEP) es una institución panafricana establecida en 1962 por la Asamblea General de las Naciones Unidas. Inició sus operaciones el 21 de noviembre de 1963 con el objetivo principal de acompañar y apoyar a los países africanos recientemente independizados en su búsqueda por fortalecer sus capacidades de recursos humanos como requisito previo necesario para mantener la independencia y promover el desarrollo socioeconómico. Sus principales actividades, derivadas de su mandato, giran en torno a un conjunto de programas de capacitación y desarrollo de capacidades, así como a un conjunto de iniciativas de investigación y diálogo sobre políticas. También ofrece servicios de asesoramiento bajo demanda a gobiernos e instituciones públicas y sirve como foro para la exploración de pensamientos alternativos sobre el desarrollo de África. El puesto está ubicado en el Instituto Africano de Planificación y Desarrollo Económico (IDEP) en Dakar (Senegal).

Descripción de la tarea

Dentro de la autoridad delegada y bajo la supervisión del Director de la oficina asignada o su(s) representante(s) autorizado(s), el titular del Programa de Voluntarios de las Naciones Unidas deberá:

1. Garantizar la coordinación de los programas y proyectos de Office.

• Desarrollar, implementar y evaluar programas y proyectos.

• Monitorear y analizar el desarrollo e implementación de programas y proyectos en todas sus etapas, incluyendo el análisis de las dificultades de implementación y la toma de medidas correctivas.

• Proporcionar informes periódicos sobre el progreso de la implementación de programas y proyectos, incluido el uso de fondos.

• Revisar, preparar y contribuir a documentos e informes relevantes relacionados con programas y proyectos.

• Identificar las necesidades de recursos y participar en el desarrollo de la estrategia de movilización de recursos.

• Servir de enlace con las oficinas pertinentes de la Comisión; identifica y rastrea las acciones de seguimiento.

• Liderar y participar en la planificación de misiones de rendición de cuentas y brindar asesoramiento a consultores, funcionarios y redactar resúmenes e informes de misiones.

• Coordinar actividades relacionadas con el presupuesto y el financiamiento (desarrollo y presentación de programas y proyectos, contratos como cartas de acuerdo, memorandos de entendimiento, informes y estados financieros) y preparar documentos e informes relacionados (promesas, programa de trabajo, presupuesto por programas, informes de actividades). ).

2. Proporcionar soporte funcional y técnico a la Oficina

• Investigar, analizar y presentar información recopilada de diversas fuentes.

• Ayudar en el desarrollo de políticas, incluyendo revisión y análisis de temas y tendencias, preparación de evaluaciones u otras actividades y estudios de investigación.

• Realizar investigaciones; diseña herramientas de recopilación de datos; revisar, analizar e interpretar respuestas, identificar problemas y preguntas y formular conclusiones.

• Organizar y preparar documentos diversos (borradores de documentos informativos, análisis, capítulos de informes y estudios, contribuciones a publicaciones, etc.).

• Proporcionar apoyo funcional a reuniones consultivas y otras reuniones, conferencias, etc., incluida la propuesta de temas del orden del día, la búsqueda de participantes, la preparación de documentos y presentaciones, etc.

• Lanzar y coordinar actividades de sensibilización; Organiza talleres de formación, seminarios, etc. realizar presentaciones sobre los temas y actividades que le sean encomendados.

• Proporcionar apoyo logístico y de otro tipo para la realización de reuniones, talleres, conferencias, etc. desde la oficina.

• Cualquier otra tarea relacionada que pueda ser requerida o asignada por el supervisor. El trabajo implica una interacción frecuente con las siguientes personas:

• Establecer y mantener relaciones con diversas oficinas de la CEPA, así como con contrapartes, altos funcionarios y personal técnico de unidades relevantes de la Secretaría y fondos, programas y otras agencias especializadas de las Naciones Unidas, representantes y funcionarios de gobiernos nacionales, organizaciones internacionales, consultores y consultores.

Además, se alienta a los Voluntarios de las Naciones Unidas a integrar el mandato del programa de Voluntarios de las Naciones Unidas en su misión y promover la acción voluntaria interactuando con las comunidades como parte de su trabajo.

Como tal, los Voluntarios de las Naciones Unidas deberían dedicar parte de su tiempo de trabajo a algunas de las siguientes actividades sugeridas:

• Fortalecer su conocimiento y comprensión del concepto de voluntariado leyendo publicaciones relevantes del Programa de Voluntarios de las Naciones Unidas y publicaciones externas y participando activamente en las actividades del Programa de Voluntarios de las Naciones Unidas (por ejemplo, en eventos que conmemoran el Día Internacional de los Voluntarios);

• Conocer y desarrollar formas tradicionales y/o locales de voluntariado SM en el país anfitrión;

• Proporcionar informes anuales y de final de misión sobre las acciones, resultados y oportunidades de los Voluntarios de las Naciones Unidas.

• Escribir artículos sobre experiencias de campo y enviarlos para publicaciones y sitios web del programa VNU, boletines, comunicados de prensa, etc.

• Ayudar con el programa de patrocinio del programa VNU para los Voluntarios de las Naciones Unidas recién llegados;

• Promover o asesorar a grupos locales en el uso del voluntariado en línea o alentar a individuos y organizaciones locales relevantes a utilizar el servicio de voluntariado en línea del programa VNU siempre que sea técnicamente posible. Resultados/productos esperados: Como miembro activo del equipo de ECA, se brindó apoyo eficaz, oportuno, receptivo, amigable y de alta calidad a ECA y sus beneficiarios en el desempeño de sus funciones, incluyendo:

o Desarrollo del plan estratégico del programa, el plan anual de actividades y los informes de seguimiento y evaluación;

o Identificación de programas/proyectos importantes y temas relacionados con enfoques innovadores

o Informes periódicos del programa a las reuniones de rendición de cuentas y revisión del desempeño del programa.

o Elaboración de presupuestos e informes financieros para proyectos y actividades divisionales.

o Elaboración de propuestas de proyectos para financiación.

o Documentos de referencia, informes, estudios y contribuciones bien preparados a los productos de la División.

o Reuniones, talleres, seminarios y conferencias organizadas y atendidas.

• La perspectiva de edad, género y diversidad se aplica, integra y documenta sistemáticamente en todas las actividades a lo largo de la misión.

• Una declaración final de los logros del voluntariado para la paz y el desarrollo durante la misión, incluido un informe sobre el número de voluntarios movilizados, las actividades en las que participaron y las capacidades desarrolladas;

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