El número de ofertas de empleo disminuyó el año pasado en Suiza

El número de ofertas de empleo disminuyó el año pasado en Suiza
El número de ofertas de empleo disminuyó el año pasado en Suiza
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Se trata de la primera vez desde la pandemia: en 2024, el número de puestos vacantes disminuyó en comparación con el año anterior. Sin embargo, la cantidad total de ofertas de empleo sigue siendo superior al nivel anterior a Covid.

22.01.2025, 06:5622.01.2025, 06:58

La debilidad económica pesa sobre el mercado laboral en Suiza. El número de puestos vacantes disminuyó en 2024 un 10% en comparación con el año anterior, según el índice del mercado laboral suizo de Adecco. Por primera vez desde la pandemia de coronavirus, los resultados anuales son negativos.

La caída es especialmente marcada en el cuarto trimestre de 2024, donde se publicaron un 13% menos de anuncios en comparación con el mismo período del año pasado, según el índice elaborado por la empresa de colocación Adecco y el monitor del mercado de empleo de la Universidad de Zúrich y publicado el martes.

La disminución de la demanda de trabajadores calificados está provocando una disminución de las ofertas de empleo en todos los grupos ocupacionales. Pero son las profesiones denominadas “Mint” (matemáticas, informática, ciencias naturales, tecnología) y la salud las que registraron el mayor descenso, con un 19% menos de puestos vacantes. Esto es significativamente más que en 2023 (-3%).

La influencia de la inteligencia artificial

Los principales factores detrás de esta caída fueron la contracción de la demanda de desarrolladores y analistas de software. Johanna Bolli-Kemper, del Observatorio del Mercado Laboral de la Universidad de Zúrich, comenta:

“La disminución de la demanda de profesiones de TI podría ser una indicación de cambios a largo plazo debido a los cambios tecnológicos, particularmente la inteligencia artificial”.

Además, también contribuyó a la baja en 2024 el bajo número de vacantes entre especialistas en tecnologías de la información y la comunicación (TIC), bases de datos y redes, médicos, enfermeros, ingenieros civiles y ambientales.

Por otro lado, los ejecutivos, artesanos y trabajadores no cualificados se encuentran entre las profesiones que experimentaron la menor caída de las ofertas de empleo en 2024, es decir, un -3%. Desde 2020, las vacantes gerenciales han tendido a disminuir. Los artesanos y trabajadores no cualificados ocupan el segundo lugar en número de plazas anunciadas en Suiza.

Sin embargo, el número total de puestos vacantes se mantiene por encima del nivel anterior a la pandemia de coronavirus y del promedio nacional, dijo Adecco.

Geográficamente, la evolución negativa del mercado laboral en Suiza afectará a todas las grandes regiones en 2024. Zurich se verá especialmente afectada, con una disminución de las vacantes del 15 %, seguida de cerca por Espace Mittelland con un -14 %. . En Suiza central y noroeste se registraron descensos ligeramente menores, del 9%. Las regiones menos afectadas son Suiza Oriental (-3%) y Suiza Sudoccidental (-2%). (at)

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La UBS podrá seguir gestionando fondos de pensiones en Estados Unidos. El Departamento de Trabajo de Estados Unidos ha concedido una exención al banco suizo, según informó la agencia el jueves Reuters.

El gigante bancario suizo conserva su estatus de gestor patrimonial profesional cualificado en Estados Unidos hasta junio de 2029, según muestran los documentos. La exención se aplicaría retroactivamente a partir de junio de 2023. El grupo bancario necesita esta exenciónporque ha sido condenado en los últimos años, en particular, por manipulación del mercado o fraude fiscal en Francia.

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